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Recruitment philosophy
招聘理念

厚德載物,德才兼備者重用;有德無才者,培養使用;有才無德者,控制使用無才無德者,堅決不用。提供和諧、合適、晉升的環境;

在公開平等的基礎上擇優錄用有專業知識和敬業精神、顧大局、識大體的員工。

1.企業人才理念: 以人為本 量才適用 創新超越 共同成功 

2.人才引進理念:不惟學歷重能力,不惟資歷重業績

3.人才培育理念:人適其崗,崗適其人,人盡其才,才盡其用

4.人才成長理念: 職業發展,人性管理

5.人才管理觀:務實認真,客觀公正,進取奉獻,獎勤罰懶

Open positions
招聘職位

【企業簡介】

長沙貝士德電氣科技有限公司成立于2009年,是一家專注于開發工業自動化驅動與控制產品,集研發、生產、銷售為一體的高新技術企業。公司坐落于長沙高新區,擁有2.6萬㎡現代化產業園,涵蓋研發中心、智能制造基地及員工生活配套,為技術創新與人才成長提供全方位支持。


【熱招崗位】

1.銷售經理(區域不限)

崗位亮點:成熟產品線+富有競爭力的薪資激勵

核心要求:

? 2年以上工控行業銷售經驗(變頻器/伺服產品優先)

? 能接受高頻差旅

 

2.水務行業銷售經理(區域不限)

核心優勢:公司提供行業專項培訓、一線品牌技術標準及差異化價格支持

核心要求:

? 2年以上水務行業渠道銷售經驗(水泵產品優先)

? 能接受高頻差旅

 

3.渠道銷售負責人(區域不限)

核心要求:

?5年以上工控自動化渠道管理經驗,具備變頻器/伺服行業渠道資源者優先

?成功開拓過低價渠道市場,能快速提升市場占有率

 

4.外貿銷售負責人

核心要求:

? 海外工控渠道資源(變頻器/伺服產品優先)

? 有從0到1的外貿業務開拓經驗

 

5.伺服軟件研發專家

合作模式:全職/項目制/技術顧問(靈活可選

核心要求:

?5年以上電機控制研發經驗,深耕PMSM/BLDC控制算法

?掌握EtherCAT/CANopen等工業總線協議

?有無感FOC系統或機床主軸開發經驗者優先

 

6.生產調試/裝配技術員(高潛力無經驗可培)

核心要求:

?1年以上電子行業測試/調試經驗,或熟練使用電烙鐵

?動手能力強,懂基本的電子電路知識

 

【員工福利體系】
保障層:薪資面議 | 五險一金 | 雙休

生活層:員工食堂 | 員工宿舍 | 通訊補貼 | 差旅補貼 | 帶薪年假 | 節假禮品
激勵層:年度調薪 | 年終獎 | 團隊建設 | 專項技能認證補貼

 

應聘方式

簡歷投遞:best-hr@best-cn.cn(郵件標題:姓名+應聘崗位)

電話:073188719238

公司地址:湖南省長沙市岳麓大壩灣路與學田灣路交匯處(導航搜索"長沙貝士德電氣科技有限公司產業園")

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